萬聯(lián)證券：深入學(xué)習(xí)二十屆三中全會(huì)精神 育金融特色文化品牌

    中證網(wǎng)訊（記者 胡雨）黨的二十屆三中全會(huì)提出聚焦建設(shè)社會(huì)主義文化強(qiáng)國，強(qiáng)調(diào)在新的起點(diǎn)上推進(jìn)文化創(chuàng)新。中國特色金融文化作為中國特色社會(huì)主義文化的組成部分，蘊(yùn)含的理論精髓體現(xiàn)了鮮明的中國特色，突出了法治和德治有機(jī)結(jié)合，融入了中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中積極向上的基因，其背后是國家對金融工作政治性、人民性的重要定位。

　　中國證券報(bào)記者日前獲悉，廣州唯一市屬國資券商萬聯(lián)證券積極學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神，響應(yīng)培育中國特色金融文化要求，厚植“合規(guī)、誠信、專業(yè)、穩(wěn)健”的行業(yè)文化理念，吸收嶺南傳統(tǒng)文化優(yōu)秀精髓，擦亮英雄城市國有券商紅色金融底色，合理把握金融功能性與盈利性的關(guān)系，彰顯出強(qiáng)烈的文化品牌意識，提煉出一套企業(yè)文化體系，六項(xiàng)文化融合理念，并以“萬聯(lián)紅”大講堂為載體，不斷用實(shí)際行動(dòng)豐富中國特色金融文化內(nèi)涵。

　　樹立六項(xiàng)文化融合理念

　　隨著國家對證券行業(yè)文化建設(shè)的規(guī)范引導(dǎo)，文化建設(shè)成為全行業(yè)的工作重點(diǎn)之一，眾多券商回歸本源并重塑企業(yè)文化。萬聯(lián)證券從嶺南文化、羊城紅色底蘊(yùn)中汲取精華，圍繞服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的初心使命，統(tǒng)攬企業(yè)發(fā)展歷程中培育的共同價(jià)值觀，凝練出一套企業(yè)文化體系，樹立了六項(xiàng)文化融合理念。

　　具體而言，萬聯(lián)證券堅(jiān)持“立足本地”和“特色化經(jīng)營”，推動(dòng)培育中國特色金融文化與公司發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)發(fā)展、經(jīng)營管理和行為規(guī)范深度融合，以服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)根本宗旨為錨，逐步建立起以“追求卓越、勇于擔(dān)當(dāng)、防范風(fēng)險(xiǎn)、穩(wěn)健發(fā)展”企業(yè)精神為核心，“誠信、務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、高效”經(jīng)營理念為支撐，“守正持規(guī)、行穩(wěn)致遠(yuǎn)”合規(guī)理念為保障，“打造成為專業(yè)突出、特色明顯、協(xié)同高效、經(jīng)營穩(wěn)健，具有核心競爭力的灣區(qū)一流A類上市券商”發(fā)展愿景為藍(lán)圖的特色企業(yè)文化體系，推動(dòng)企業(yè)文化向下扎根、向上生長，賦能企業(yè)良性發(fā)展。

　　在前述企業(yè)精神和經(jīng)營理念底色暈染下，萬聯(lián)證券衍生出企業(yè)文化和嶺南文化、發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展、人才培育、制度管理以及社會(huì)責(zé)任等多方面有機(jī)融合的機(jī)制，共同構(gòu)成了服務(wù)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大助推力量。

　　在推動(dòng)企業(yè)文化和嶺南特色融合方面，萬聯(lián)證券致力于圍繞中國特色金融文化的“圓心”，拉長嶺南傳統(tǒng)文化多樣性的“半徑”，探索將嶺南傳統(tǒng)文化和金融活動(dòng)相融合，創(chuàng)新開展各類活動(dòng)，傳遞嶺南金融文化魅力，彰顯萬聯(lián)證券企業(yè)文化特色。

　　在推動(dòng)企業(yè)文化和發(fā)展規(guī)劃融合方面，萬聯(lián)證券通過將企業(yè)文化與公司發(fā)展戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)發(fā)展、經(jīng)營管理和行為規(guī)范深度融合，不斷推動(dòng)文化“軟實(shí)力”轉(zhuǎn)化成為發(fā)展“新動(dòng)能”，以強(qiáng)有力的文化建設(shè)帶動(dòng)公司發(fā)展全局。

　　在推動(dòng)企業(yè)文化和業(yè)務(wù)發(fā)展融合方面，萬聯(lián)證券始終肩扛廣州國有金融企業(yè)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，呼應(yīng)大灣區(qū)“一點(diǎn)兩地”全新定位，圍繞廣州“產(chǎn)業(yè)第一、制造業(yè)立市”戰(zhàn)略部署，通過做強(qiáng)財(cái)富、做優(yōu)自營、做大資管、做精投行，打造專業(yè)化、特色化、精品化的競爭優(yōu)勢，高質(zhì)量推進(jìn)建設(shè)灣區(qū)一流A類上市券商。

　　在推動(dòng)企業(yè)文化和人才引育融合方面，萬聯(lián)證券通過實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，搭建分層級、分專業(yè)、全覆蓋的人才培養(yǎng)體系，全面實(shí)施“星秀、星光、星耀、星空”人才計(jì)劃，將企業(yè)文化理念融入員工職業(yè)道德培訓(xùn)，堅(jiān)持專業(yè)文化、合規(guī)文化、廉潔文化、投教文化的引導(dǎo)輸入，建立高素質(zhì)人才“蓄水池”，不斷為公司高質(zhì)量發(fā)展提供源頭活水。

　　在推動(dòng)企業(yè)文化和制度體系融合方面，萬聯(lián)證券通過制定《萬聯(lián)證券股份有限公司文化建設(shè)管理制度》《萬聯(lián)證券文化建設(shè)實(shí)踐評估推進(jìn)工作方案》等制度，將企業(yè)文化全面嵌入經(jīng)營管理過程，并通過完善公司治理結(jié)構(gòu)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)代公司治理雙重優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)勢，以文化“軟實(shí)力”服務(wù)公司治理體系和治理能力現(xiàn)代化，為激活業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)能、優(yōu)化運(yùn)營管理效率提供精神動(dòng)力和價(jià)值支撐。

　　在推動(dòng)企業(yè)文化和社會(huì)責(zé)任融合方面，萬聯(lián)證券累計(jì)與9個(gè)國家級脫貧縣簽訂“一司一縣”結(jié)對幫扶協(xié)議，開展幫扶項(xiàng)目近50項(xiàng)，幫扶思路由扶智力、扶產(chǎn)業(yè)、扶民生轉(zhuǎn)入鄉(xiāng)村振興階段的組織引領(lǐng)、金融賦能、產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)，積極探索彰顯萬聯(lián)特色的幫扶模式，進(jìn)一步增強(qiáng)脫貧地區(qū)和脫貧群眾內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力。

　　創(chuàng)新開創(chuàng)“萬聯(lián)紅”大講堂文化品牌

　　為了讓豐厚的嶺南文化和紅色金融資源“富礦”成為“行走”的思政課堂，進(jìn)一步深化行業(yè)文化內(nèi)涵，萬聯(lián)證券利用自身地緣優(yōu)勢，創(chuàng)新開創(chuàng)“萬聯(lián)紅”大講堂文化品牌。“紅”既是萬聯(lián)證券作為廣州國資券商永恒不變的政治底色，也是證券機(jī)構(gòu)作為資本市場“看門人”致力于建設(shè)金融強(qiáng)國的初心本色。

　　據(jù)了解，萬聯(lián)證券“萬聯(lián)紅”大講堂將嶺南文化、紅色革命精神與改革時(shí)代精神相結(jié)合，進(jìn)一步傳承千年商都文脈，講好嶺南紅色金融故事，以先行、創(chuàng)新與擔(dān)當(dāng)?shù)木?，煥發(fā)嶺南紅色金融的時(shí)代新彩。

　　廣州是一座英雄城市，經(jīng)過內(nèi)部夯實(shí)政治基礎(chǔ)后，“萬聯(lián)紅”大講堂作為特色文化品牌，結(jié)合各類活動(dòng)開展“傳英雄志、弘英雄氣”系列講演，回顧嶺南紅色金融歷史，將每一次講演做成對心靈的洗禮與精神的升華，實(shí)現(xiàn)了紅色文化與金融教育的融合雙贏。

　　依托廣州豐富的文旅資源和深厚的金融文化底蘊(yùn)，萬聯(lián)證券積極探索“文化+旅游”模式，依托廣州“羊城八景”之一的珠江夜游，將“萬聯(lián)紅”大講堂開到了游輪上，打造“紅色航線”，成功舉辦了一系列行業(yè)文化、嶺南文化、紅色金融文化和投資教育等相結(jié)合的創(chuàng)新主題活動(dòng)。市民與機(jī)構(gòu)客戶通過欣賞珠江兩岸美景，聆聽金融知識理念，觀看文化歷史圖像，感受到嶺南獨(dú)特的金融文化魅力和深厚底蘊(yùn)。

　　跟隨萬聯(lián)證券開展鄉(xiāng)村振興幫扶工作的步伐，“萬聯(lián)紅”大講堂開在鄉(xiāng)村小學(xué)、村委甚至路邊，幫助當(dāng)?shù)胤鲋橇?、扶志氣，積極探索富有萬聯(lián)特色的“文化+物質(zhì)”雙向幫扶模式，進(jìn)一步增強(qiáng)脫貧地區(qū)和脫貧群眾內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力。通過上述幫扶模式，有效統(tǒng)一社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，不僅為鄉(xiāng)村注入了發(fā)展動(dòng)力，也樹立了良好的證券行業(yè)形象。

　　粵劇作為嶺南文化的瑰寶，距今已有200余年的歷史，其也被列入聯(lián)合國教科文組織人類非物質(zhì)文化遺產(chǎn)代表作名錄。依托“萬聯(lián)紅”大講堂，萬聯(lián)證券攜手粵劇藝術(shù)博物館舉辦“粵彩紛呈，金融雅集”主題沙龍活動(dòng)，將粵劇文化與財(cái)富管理相結(jié)合，采用藝術(shù)與金融的跨界組合，為投資者提供寓教于樂的知識分享。

　　此外，萬聯(lián)證券還將參觀嶺南金融博物館融入員工培訓(xùn)活動(dòng)中，通過實(shí)地探訪、歷史回顧、案例解析等多種形式，讓員工了解行業(yè)的過去與現(xiàn)在，在沉浸式體驗(yàn)中感受金融的魅力，激發(fā)對行業(yè)的熱愛，讓員工在感受金融歷史變遷的同時(shí)，深刻理解金融行業(yè)的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。

　　隨著資本市場“1+N”政策落實(shí)落地，萬聯(lián)證券充分踐行金融工作的政治性、人民性，將每一次投教活動(dòng)都當(dāng)做“萬聯(lián)紅”大講堂的延伸。據(jù)悉，萬聯(lián)證券創(chuàng)新打造“5+50+500”投教項(xiàng)目（即實(shí)現(xiàn)年均5項(xiàng)系列投教活動(dòng)典型案例，開展主題投教活動(dòng)突破50場，覆蓋投資者人數(shù)超500萬人次），近兩年間，公司累計(jì)開展600場主題投教活動(dòng)，制作投教精品課程1600余件，線上線下覆蓋人數(shù)近1200萬人次。

　　隨著文化“軟實(shí)力”不斷轉(zhuǎn)化成為發(fā)展“新動(dòng)能”，萬聯(lián)證券文化品牌建設(shè)和業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展相互驅(qū)動(dòng)的飛輪效應(yīng)正逐漸顯現(xiàn)：截至2023年，萬聯(lián)證券已實(shí)現(xiàn)連續(xù)18年盈利；2024年前三季度，萬聯(lián)證券各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)逆勢上揚(yáng)，高質(zhì)量發(fā)展活力動(dòng)力進(jìn)一步增強(qiáng)，營收、利潤同比分別增長15%、44%，預(yù)計(jì)本年度可實(shí)現(xiàn)盈利大幅增長，創(chuàng)造連續(xù)19年盈利的亮眼成績。

　　隨著中國特色金融文化命題的提出和內(nèi)涵的深化，為證券公司構(gòu)建健康、開放、包容的金融文化生態(tài)提供了廣闊空間。未來，萬聯(lián)證券將繼續(xù)根植中國特色金融文化沃土，汲取中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與紅色金融文化精髓，秉承“合規(guī)、誠信、專業(yè)、穩(wěn)健”的行業(yè)文化理念，以更加開放的姿態(tài)擁抱行業(yè)變革，以更加堅(jiān)定的步伐邁向卓越，為繪就蘊(yùn)含東方智慧的文化發(fā)展畫卷，為中國證券行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展注入新的文化動(dòng)能貢獻(xiàn)萬聯(lián)力量。