數(shù)字認(rèn)證踐行ESG理念 共建可信任數(shù)字世界
中證網(wǎng)訊（王珞）8月29日，“ESG中國(guó)·京津冀國(guó)有企業(yè)社會(huì)責(zé)任發(fā)布會(huì)”在雄安新區(qū)召開。北京市國(guó)資委監(jiān)管企業(yè)2023年社會(huì)責(zé)任（ESG）報(bào)告和《北京市屬國(guó)企環(huán)境、社會(huì)及治理（ESG）藍(lán)皮書（2023-2024）》集中正式發(fā)布，北京數(shù)字認(rèn)證股份有限公司（簡(jiǎn)稱：數(shù)字認(rèn)證）憑借優(yōu)秀的ESG實(shí)踐成果獲評(píng)2024年度北京市屬國(guó)有控股上市公司“ESG十佳案例”。
圖片來源：數(shù)字認(rèn)證
數(shù)字認(rèn)證作為領(lǐng)先的網(wǎng)絡(luò)安全解決方案提供商，全面貫徹新發(fā)展理念，積極融入新發(fā)展格局，主動(dòng)應(yīng)變克難，以“共建可信任的數(shù)字世界”為愿景，以密碼技術(shù)為核心驅(qū)動(dòng)力助力“雙碳”目標(biāo)。公司堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展理念，深入推進(jìn)ESG體系建設(shè)，以實(shí)際行動(dòng)踐行國(guó)企責(zé)任，提升可持續(xù)發(fā)展能力，推動(dòng)ESG關(guān)鍵績(jī)效整體提升，與利益相關(guān)方攜手共創(chuàng)價(jià)值，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。
立足主責(zé)主業(yè) 賦能綠色低碳發(fā)展
數(shù)字化轉(zhuǎn)型是驅(qū)動(dòng)綠色低碳發(fā)展、實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排的重要引擎。傳統(tǒng)紙質(zhì)化簽署、打印快遞、異地用章等方式，因成本高、效率低、周期長(zhǎng)，嚴(yán)重制約數(shù)字化發(fā)展。數(shù)字認(rèn)證立足主責(zé)主業(yè)，以密碼技術(shù)為核心驅(qū)動(dòng)力，創(chuàng)新多元化數(shù)字信任服務(wù)，廣泛應(yīng)用于智慧城市、智慧醫(yī)療、智慧金融、智慧供應(yīng)鏈管理等領(lǐng)域，助力各行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，支撐綠色無紙化運(yùn)營(yíng)，賦能綠色低碳發(fā)展，貢獻(xiàn)企業(yè)低碳力量。“密碼算力護(hù)航某大型央企數(shù)據(jù)安全治理”案例，憑借場(chǎng)景創(chuàng)新突出優(yōu)勢(shì)，在中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)“上市公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型最佳實(shí)踐征集活動(dòng)”中，成功入選典型案例，再次展現(xiàn)數(shù)字認(rèn)證推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的成果實(shí)踐。
聚焦頂層設(shè)計(jì) 夯實(shí)可持續(xù)發(fā)展管理
公司堅(jiān)持貫徹綠色可持續(xù)發(fā)展理念，致力于將可持續(xù)發(fā)展理念全面融入發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。將可持續(xù)發(fā)展理念融入《公司章程》，落實(shí)董事會(huì)ESG治理職責(zé)，優(yōu)化ESG管理架構(gòu)，將戰(zhàn)略委員會(huì)更名為戰(zhàn)略與可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)，增加可持續(xù)發(fā)展管理職責(zé)。公司全面構(gòu)建ESG管理體系，組織搭建ESG組織架構(gòu)，建立決策層、組織層、執(zhí)行層三級(jí)ESG管理架構(gòu)，制定《環(huán)境、社會(huì)及治理（ESG）工作方案》，成立ESG工作推進(jìn)組，明確職責(zé)分工及管理流程，自上而下推動(dòng)ESG規(guī)劃任務(wù)的管理落地。
健全治理體系 鞏固可持續(xù)發(fā)展根基
公司對(duì)照國(guó)資監(jiān)管和證券監(jiān)管要求，健全以公司章程為統(tǒng)領(lǐng)、涵蓋“三重一大”決策和“四會(huì)一層”議事規(guī)則的治理制度體系，明確職責(zé)權(quán)限，形成了權(quán)責(zé)法定、權(quán)責(zé)透明、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的治理機(jī)制。公司堅(jiān)持規(guī)范運(yùn)作，不斷提升治理效能，榮獲中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)“2023年上市公司董事會(huì)優(yōu)秀實(shí)踐案例”。
2022年3月，公司入選國(guó)務(wù)院國(guó)資委“科改示范企業(yè)”，以科改示范行動(dòng)為契機(jī)，公司積極探索多元化中長(zhǎng)期激勵(lì)約束機(jī)制，于2023年3月推出第二類限制性股票激勵(lì)計(jì)劃，在建立健全中長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制方面取得創(chuàng)新突破。在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃業(yè)績(jī)考核指標(biāo)設(shè)置方面，綜合考慮公司經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和行業(yè)特色，強(qiáng)化行業(yè)對(duì)標(biāo)，除設(shè)置三類財(cái)務(wù)指標(biāo)外，增設(shè)網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)特色指標(biāo)。目標(biāo)設(shè)定具有前瞻性與挑戰(zhàn)性，體現(xiàn)了激勵(lì)與約束相結(jié)合的原則，引領(lǐng)公司實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
踐行ESG理念 助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
在信息披露方面，數(shù)字認(rèn)證構(gòu)建了高質(zhì)量的信息披露體系，連續(xù)6年榮獲深交所信息披露最高A級(jí)考評(píng)，不斷深化投資者關(guān)系管理工作，榮獲中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)“上市公司投資者關(guān)系管理最佳實(shí)踐”。公司推進(jìn)ESG管理實(shí)踐，將ESG理念融入經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)中，主動(dòng)披露《2023年度可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。公司以編制首份《可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》為契機(jī)，理順內(nèi)部管理環(huán)節(jié)，以終為始，以編促改，驅(qū)動(dòng)ESG管理能力提升。公司對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)外可持續(xù)發(fā)展系列準(zhǔn)則和先進(jìn)實(shí)踐，全面梳理可持續(xù)發(fā)展工作進(jìn)展，多維度詳實(shí)編制報(bào)告，于2024年3月與年報(bào)同步披露可持續(xù)發(fā)展報(bào)告。
公司高度重視利益相關(guān)方溝通，建立常態(tài)化溝通機(jī)制，全面了解各方訴求與建議，積極回應(yīng)利益相關(guān)方期望，充分保證利益相關(guān)方的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，構(gòu)建和諧的利益相關(guān)方生態(tài)圈，促進(jìn)ESG管理提升，形成披露與管理良性循環(huán)。此外，公司積極參與ESG評(píng)級(jí)，對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)外評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)，借鑒主流ESG評(píng)價(jià)體系，動(dòng)態(tài)調(diào)整關(guān)鍵議題，常態(tài)化推進(jìn)對(duì)標(biāo)管理，分析ESG管理薄弱點(diǎn)，提升關(guān)鍵議題管理水平，賦能企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
數(shù)字認(rèn)證積極踐行可持續(xù)發(fā)展理念，ESG管理、應(yīng)對(duì)氣候變化、研發(fā)創(chuàng)新、信息安全、可持續(xù)供應(yīng)鏈、鄉(xiāng)村振興等實(shí)踐取得積極成效，ESG關(guān)鍵績(jī)效全面提升。Wind（萬得）和中誠信綠金ESG評(píng)級(jí)均由BBB提升至A，華證ESG評(píng)級(jí)提升至AA，并入選華證指數(shù)“2024年度A股上市公司ESG卓越表現(xiàn)TOP100”和“2024年度A股上市公司信息技術(shù)行業(yè)ESG績(jī)效TOP10”。
圖片來源：數(shù)字認(rèn)證
