扎堆“換帥” 信托公司爭(zhēng)亮轉(zhuǎn)型牌
2020年年底以來(lái)，中信信托等多家信托公司出現(xiàn)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理職位變動(dòng)。在信托行業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提速、嚴(yán)監(jiān)管態(tài)勢(shì)延續(xù)的背景下，“新帥們”會(huì)如何表現(xiàn)，如何帶領(lǐng)各自公司走出發(fā)展“舒適圈”，備受市場(chǎng)關(guān)注。
多家信托公司官宣新帥
2月首周，北京銀保監(jiān)局密集發(fā)布多個(gè)任職批復(fù)，多家北京轄區(qū)信托公司官宣“新帥”。
2月2日，北京銀保監(jiān)局發(fā)布了對(duì)多位信托高管任職資格批復(fù)文件。其中，外貿(mào)信托、英大信托、民生信托迎來(lái)新的總經(jīng)理/總裁。北京銀保監(jiān)局核準(zhǔn)劉劍外貿(mào)信托總經(jīng)理、董事的任職資格。公開(kāi)資料顯示，本次任命是補(bǔ)空缺，外貿(mào)信托原總經(jīng)理為伊力扎提，他于2020年4月調(diào)任中糧集團(tuán)有限公司黨組成員、副總裁后，外貿(mào)信托總經(jīng)理職務(wù)一直空缺。
北京銀保監(jiān)局核準(zhǔn)俞華軍擔(dān)任英大信托董事、總經(jīng)理的任職資格。資料顯示，俞華軍曾任國(guó)網(wǎng)英大集團(tuán)成員英大財(cái)險(xiǎn)副總經(jīng)理、總精算師。北京銀保監(jiān)局同時(shí)還核準(zhǔn)了英大信托總會(huì)計(jì)師和總經(jīng)理助理的任職資格。
北京銀保監(jiān)局核準(zhǔn)林德瓊擔(dān)任民生信托總裁的任職資格，林德瓊近職為民生信托執(zhí)行副總裁。
2月4日，北京銀保監(jiān)局核準(zhǔn)李洪江中國(guó)金谷國(guó)際信托有限責(zé)任公司董事、董事長(zhǎng)的任職資格。這是金谷信托6年多來(lái)首次董事長(zhǎng)變更。公開(kāi)資料顯示，新任董事長(zhǎng)李洪江來(lái)自金谷信托大股東中國(guó)信達(dá)。李洪江2001年7月加入中國(guó)信達(dá)，近職為中國(guó)信達(dá)總裁助理。
除北京轄區(qū)外，山東國(guó)際信托近日也出現(xiàn)高管變動(dòng)。2月4日早間，該公司發(fā)布公告稱(chēng)，岳增光因工作調(diào)整，辭任公司執(zhí)行董事及總經(jīng)理職務(wù)。董事會(huì)建議委任方灝為公司執(zhí)行董事兼總經(jīng)理。山東國(guó)際信托于2017年12月在香港聯(lián)交所掛牌上市，是內(nèi)地信托登陸國(guó)際資本市場(chǎng)第一股和港股信托第一股。據(jù)了解，方灝出任該公司執(zhí)行董事及總經(jīng)理的委任還需要獲得股東大會(huì)和山東銀保監(jiān)局的核準(zhǔn)。
關(guān)鍵期“換帥”引關(guān)注
當(dāng)前正值信托行業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展關(guān)鍵時(shí)期，“換帥”現(xiàn)象無(wú)疑吸引更多市場(chǎng)關(guān)注。
梳理發(fā)現(xiàn)，內(nèi)部提拔、系統(tǒng)內(nèi)調(diào)任和外部聘用成為“新帥”的主要來(lái)源。前述公司中，外貿(mào)信托劉劍和民生信托林德瓊屬于內(nèi)部提拔，英大信托俞華軍和金谷信托李洪江屬于系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)。方灝則來(lái)自于外部聘用。
部分“新帥”的職業(yè)背景也引發(fā)關(guān)注。例如被提名擬任山東國(guó)際信托執(zhí)行董事兼總經(jīng)理的方灝，資料顯示，方灝是一名信托行業(yè)的“老兵”，長(zhǎng)期從事風(fēng)險(xiǎn)管理工作，曾在國(guó)民信托、方正東亞信托（現(xiàn)名為國(guó)通信托有限責(zé)任公司）和長(zhǎng)安信托等多家公司任職。2010年7月至2010年9月，方灝作為股東方東亞銀行有限公司的代表參與了方正東亞信托有限責(zé)任公司的重新登記等籌建工作，隨后加入方正東亞信托有限責(zé)任公司，并于2011年5月至2018年3月?lián)问紫L(fēng)險(xiǎn)官。
有信托行業(yè)人士表示，信托公司高管密集變動(dòng)，背后導(dǎo)火索是信托業(yè)面臨的轉(zhuǎn)型發(fā)展壓力：行業(yè)分化日益加��；嚴(yán)監(jiān)管背景下，傳統(tǒng)業(yè)務(wù)規(guī)模不增反降；大量中小型信托公司面臨困境，亟需尋求新的發(fā)展方向。因此，部分信托公司意欲通過(guò)選任新高管，形成新的發(fā)展思路，進(jìn)一步促進(jìn)信托公司更好地轉(zhuǎn)型發(fā)展。
