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新奧股份:聚焦天然氣主業(yè) 深入推進ESG工作

劉楊 中國證券報·中證網(wǎng)

 

  6月27日,中國證券報記者來到浙江舟山參加新奧股份召開的2023年度股東大會。現(xiàn)場參會股東和代理人共計35位,新奧股份副董事長于建潮、公司總裁張宇迎、聯(lián)席CEO蔣承宏等高管出席了本次股東大會,并與多位投資者展開交流。

  在股東大會現(xiàn)場,針對市場關切的天然氣“順價”問題,公司高管表示,“順價”機制意味著天然氣的價格能夠通過市場機制進行有效的傳遞,市場化是確保天然氣行業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展的重要前提。公司將持續(xù)聚焦天然氣主業(yè),并深入推進ESG(環(huán)境、社會和公司治理)工作。

  看好天然氣產(chǎn)業(yè)前景

  于建潮表示,2023年,新奧股份出售了所持有的新能礦業(yè)100%的股權,新能礦業(yè)主要從事煤炭生產(chǎn)和銷售?!氨敬喂蓹噢D讓,有助于公司進一步有效聚焦天然氣主業(yè),優(yōu)化資產(chǎn)結構,符合公司成為天然氣產(chǎn)業(yè)智能平臺運營商的發(fā)展戰(zhàn)略。”于建潮說。

  對于2024年,于建潮指出,公司將結合市場環(huán)境,在穩(wěn)健經(jīng)營的同時,堅定貫徹低碳發(fā)展,在經(jīng)營過程中最大限度降低對能源的耗費,助力公司的可持續(xù)發(fā)展。

  “天然氣產(chǎn)業(yè)未來仍會有長足的發(fā)展。”蔣承宏表示,“雙碳”背景下,無論是國內(nèi)還是國際客戶,基于清潔、經(jīng)濟等因素考慮,天然氣還是其最現(xiàn)實的能源選擇。2022年開始,天然氣價格出現(xiàn)大幅度上漲,2023年下半年后,天然氣價格逐漸回歸到常態(tài),這有利于國際國內(nèi)客戶對天然氣的消費,也有利于資源商對天然氣的采購。

  “為了滿足客戶持續(xù)穩(wěn)定的低成本天然氣需求,今年上半年,公司管理層在開發(fā)長期合同方面加大了力度,預計自2025年四季度開始長期協(xié)議會有大幅度增長,當客戶穩(wěn)定的需求逐漸被滿足,公司與客戶之間的關系也會更加牢固?!笔Y承宏說。

  在股東大會現(xiàn)場,針對市場關切的天然氣“順價”問題,張宇迎表示,市場化是當前中國天然氣產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關鍵方向之一。“順價”機制意味著天然氣價格能夠通過市場機制進行有效的傳遞和調(diào)整,以適應市場供需變化?!澳壳埃鞯卣鶕?jù)當?shù)貙嶋H情況,分階段推進市場化改革,大約55%的地區(qū)已經(jīng)實現(xiàn)了天然氣價格市場化。隨著政府持續(xù)推動,預計未來將有更多地區(qū)完成市場化改革。通過相關改革,可以提高資源配置效率,促進天然氣行業(yè)健康發(fā)展,滿足不同地區(qū)和用戶的需求?!睆堄钣Q。

  海內(nèi)外資源池靈活多元

  2023年,新奧股份實現(xiàn)營業(yè)收入1437.54億元,同比下降6.68%;歸屬于上市公司股東的凈利潤70.91億元,同比增長21.34%。

  今年一季度,新奧股份實現(xiàn)營收342.09億元,同比下降0.41%;歸屬于上市公司股東的凈利潤10.81億元,同比下降25.80%;經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額同比下降101.37%。在解釋一季度業(yè)績變動原因時,新奧股份表示,主要是商品衍生金融工具合約的收款期縮短導致報告期結算回款較上年同期減少,以及報告期部分船貨暫未銷售所致。

  在這次股東大會上,蔣承宏指出,2023年,新奧股份基于在國內(nèi)近400億方的客戶池規(guī)模,構建了自主可控、靈活多元的海內(nèi)外資源池。目前,公司運營259個城市燃氣項目,服務近3000萬家庭和超過24萬企業(yè)客戶。同時,公司平臺交易氣業(yè)務表現(xiàn)亮眼,報告期內(nèi),平臺交易氣量實現(xiàn)50.50億方,同比大幅增長44%。

  在國際資源獲取方面,2023年新增長協(xié)資源280萬噸,累計海外長協(xié)簽署量超1000萬噸/年;在國內(nèi)資源領域,公司加強與中石油等生態(tài)伙伴的戰(zhàn)略合作,擴大資源基礎,進一步鞏固市場優(yōu)勢。目前,新奧舟山接收站三期項目新增的四座22萬立方米儲罐全部完成氣壓升頂作業(yè),投用后實際處理能力累計可超1000萬噸/年,為長三角地區(qū)天然氣穩(wěn)定供應提供了有力支撐。

  完善ESG管治架構

  “ESG是新奧股份持續(xù)發(fā)展的驅動力?!睆堄钣诒敬喂蓶|大會上表示,為了支撐ESG工作落地,公司搭建了完善的ESG管治架構。其中,高管薪酬績效的40%與ESG工作成果掛鉤,旨在激勵高管團隊對ESG工作的重視和投入;業(yè)務和運營指標中,有50%至60%與ESG工作相關聯(lián),確保公司各項業(yè)務和運營活動與ESG目標保持一致。此外,新奧股份與在香港上市的新奧能源實現(xiàn)了組織和工作的協(xié)同,以確保ESG工作在整體層面上得到有效推進。

  在當日的股東大會上,新奧股份正式發(fā)布了“WISE”可持續(xù)發(fā)展理念。“W-自驅利他,打造多元和諧生態(tài);I-卓越治理,實現(xiàn)長期價值創(chuàng)造;S-安全供能,穩(wěn)筑社會發(fā)展基石;E-綠色發(fā)展,共創(chuàng)智能低碳格局?!睆堄钣赋?,新奧股份還將通過智能手段提供安全清潔能源,以數(shù)據(jù)驅動決策,實現(xiàn)精細化管理,提升管理效率。

  新奧股份監(jiān)事會主席李嵐在股東大會上表示,新奧股份注重股東回報,持續(xù)且積極地提升股東回報水平。2023年度,新奧股份實際發(fā)放現(xiàn)金紅利15.77億元。同時,為提升股東回報,審議并推出未來三年(2023-2025年)股東分紅回報規(guī)劃,要求2023-2025年分配現(xiàn)金紅利每年增加額不低于0.15元/股(含稅),且現(xiàn)金分紅比例不低于上市公司股東核心利潤的30%。

  “與此同時,公司還審議并推出未來三年股東特別派息規(guī)劃,將新能礦業(yè)出售交易取得的投資收益進行特別派息,2023-2025年特別派息的每股現(xiàn)金分紅分別為0.25元(含稅)、0.22元(含稅)、0.18元(含稅)?!崩顛箯娬{(diào)。

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