閩商兇猛奪地再搶人 正榮擴(kuò)軍劍指一線精英

　　回顧2013年的地產(chǎn)行業(yè)，閩商的大舉擴(kuò)張成為市場(chǎng)一抹獨(dú)特風(fēng)景。以正榮、泰禾、陽(yáng)光城等為代表的閩系房企去年已耗資300多億元在全國(guó)圈地?cái)U(kuò)張，勢(shì)頭之猛令業(yè)界矚目。值得關(guān)注的是，地產(chǎn)閩商的席卷之勢(shì)已逐漸從土地市場(chǎng)刮到人才市場(chǎng)，業(yè)內(nèi)人士分析，這是閩商企業(yè)品牌全國(guó)化和項(xiàng)目拓展的必然結(jié)果。而去年在全國(guó)土地市場(chǎng)風(fēng)生水起的正榮集團(tuán)也于近期強(qiáng)勢(shì)啟動(dòng)社會(huì)招聘，面向全國(guó)的地產(chǎn)精英招募事業(yè)經(jīng)理人，率先打響了2014年閩商房企的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)。

　　閩系房企：拿地之后再奪人

　　2013年，全國(guó)土地市場(chǎng)行情火熱，而以正榮為代表的異軍突起的一眾閩系房地產(chǎn)企業(yè)在全國(guó)土地市場(chǎng)上表現(xiàn)搶眼。對(duì)于邁入全國(guó)化征途的地產(chǎn)閩商而言，融資渠道和資金實(shí)力毋庸置疑，它們?cè)缫褜⒛抗饩劢褂诹硪惶幙床灰娤鯚煹膽?zhàn)場(chǎng)——人才爭(zhēng)奪。業(yè)內(nèi)人士分析，地產(chǎn)閩商集體發(fā)力人才競(jìng)爭(zhēng)，既是其全國(guó)化發(fā)展的使然，更隱含著它們逐鹿中原的地產(chǎn)雄心。

　　“今年閩系房企發(fā)力相當(dāng)之猛，新增了不少土地。這么多項(xiàng)目都需要引進(jìn)大批專業(yè)人才運(yùn)營(yíng)管理�！笨硕�瑞市場(chǎng)研究總監(jiān)林波表示，包括正榮、泰禾、旭輝、陽(yáng)光城等閩商房企，今年在土地市場(chǎng)的擴(kuò)張速度都相當(dāng)快。對(duì)于福建房企急速擴(kuò)張，世邦魏理仕研究總董事謝晨指出，與前幾年在三四線城市的擴(kuò)張有所不同，今年閩商房企主要是在一線城市及經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的二線城市擴(kuò)張。在一二線城市土地價(jià)格走高和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇的背景下，項(xiàng)目開發(fā)對(duì)操盤手提出了更高的要求，中高端人才需求顯然更加迫切。

　　去年在土地市場(chǎng)風(fēng)生水起的正榮集團(tuán)，也正是在集團(tuán)快速發(fā)展，走向全國(guó)的背景之下，強(qiáng)勢(shì)啟動(dòng)大規(guī)模社招，面向全國(guó)，尤其是高端人才相對(duì)集中的一二線城市招募地產(chǎn)精英人才。

　　正榮集團(tuán)：15載厚積薄發(fā)

　　招賢納士助力全國(guó)騰飛

　　身居閩軍擴(kuò)張熱潮，正榮集團(tuán)的全國(guó)化之路，尤其是長(zhǎng)三角的舉動(dòng)之大和布局快速尤其備受關(guān)注：2013年，正榮集團(tuán)已在上海、蘇州、南京、南昌、福州等地拿下10余幅地塊，累計(jì)拿地支出超百億元；2014開年的1月17日，在激烈競(jìng)爭(zhēng)下?lián)魯��?duì)手，以32.4億元再奪蘇州兩幅地塊，保持了去年在土地市場(chǎng)的席卷之勢(shì)。

　　作為中國(guó)房地產(chǎn)50強(qiáng)企業(yè)，正榮集團(tuán)成立以來(lái)投資、開發(fā)和運(yùn)營(yíng)的都市商業(yè)綜合體、大型復(fù)合社區(qū)、宜居高尚住宅、城市保障性住宅等四大產(chǎn)品體系項(xiàng)目已近60個(gè)，總開發(fā)面積逾1800萬(wàn)平方米�？焖贁U(kuò)張的背后，是正榮集團(tuán)15載地產(chǎn)歷練的實(shí)力積淀和厚積薄發(fā)，以及長(zhǎng)期積累之后迎來(lái)的戰(zhàn)略爆發(fā)。據(jù)了解，未來(lái)三年，正榮集團(tuán)還將繼續(xù)挺進(jìn)環(huán)渤海經(jīng)濟(jì)圈、珠三角經(jīng)濟(jì)圈及成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)，包括北京、天津、西安、鄭州、廣州、深圳、成都、重慶等重點(diǎn)城市，集團(tuán)版圖將擴(kuò)大到全國(guó)20余個(gè)中心城市。

　　“集團(tuán)在資金、產(chǎn)品等方面積累的實(shí)力日漸雄厚，走向全國(guó)是必然趨勢(shì)，拿地土儲(chǔ)布局全國(guó)之后，隨著集團(tuán)住宅和商業(yè)項(xiàng)目在全國(guó)范圍的迅速擴(kuò)展，對(duì)具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和操盤經(jīng)驗(yàn)的中高級(jí)人才的儲(chǔ)備成為重中之重。在集團(tuán)清晰的戰(zhàn)略目標(biāo)之下，這些人才將成為助力集團(tuán)全國(guó)發(fā)展，邁入一線房企的動(dòng)力和引擎�！闭龢s集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)人如實(shí)表示。

　　據(jù)了解，此次正榮集團(tuán)在以往社招的基礎(chǔ)上，將發(fā)動(dòng)一次業(yè)內(nèi)規(guī)模較大的地產(chǎn)精英募集行動(dòng)，主要面向在一線城市或一線房企及相關(guān)行業(yè)工作、有5-15年工作經(jīng)驗(yàn)、成績(jī)突出的中高端管理與專業(yè)人才，為集團(tuán)或區(qū)域項(xiàng)目招收約20名總經(jīng)理和80名中高級(jí)經(jīng)理，以滿足集團(tuán)快速發(fā)展所需的人才支持。

　　幸福企業(yè)：尋找事業(yè)經(jīng)理人

　　一線精英加盟正榮“夢(mèng)”之隊(duì)

　　作為一家連續(xù)7年榮膺最佳雇主的大型企業(yè)，正榮一直將“幸福”作為自己的企業(yè)文化，并以“人為本，德為先，共同價(jià)值觀”作為自己的用人標(biāo)準(zhǔn)。在人才爭(zhēng)奪競(jìng)爭(zhēng)激烈之下，并未堅(jiān)守“才能至上”的唯一原則，而是尋找更具社會(huì)責(zé)任感和主人翁意識(shí)，能與企業(yè)擁有共同價(jià)值觀的事業(yè)經(jīng)理人，并將之稱為正榮幸福事業(yè)的伙伴。

　　正榮認(rèn)為，不是基于價(jià)值觀認(rèn)同的合作難以長(zhǎng)久，打工心態(tài)的員工不是長(zhǎng)久合作的伙伴。正榮通過(guò)打造“有社會(huì)責(zé)任感的事業(yè)經(jīng)理人”，強(qiáng)調(diào)事業(yè)經(jīng)理人的社會(huì)責(zé)任訴求，追求互利共贏的價(jià)值觀，培育事業(yè)經(jīng)理人成長(zhǎng)的土壤，在達(dá)成共同的價(jià)值觀基礎(chǔ)上通過(guò)利益共享實(shí)現(xiàn)事業(yè)經(jīng)理人的事業(yè)夢(mèng)想。

　　而為此，正榮不僅將為人才提供更具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，更致力于為他們提升幸福指數(shù)，營(yíng)造簡(jiǎn)單公正、和諧共贏的企業(yè)氛圍。“在正榮，我們希望能讓這些人在助力企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的提升，在贏得尊重和成就感的同時(shí)，不失幸福愉悅的生活。在這里，最大的壓力就是和企業(yè)一起成長(zhǎng)的壓力�！闭龢s集團(tuán)負(fù)責(zé)人總結(jié)道。

　　上海公司負(fù)責(zé)人來(lái)自龍湖，南京負(fù)責(zé)人來(lái)自萬(wàn)科，華潤(rùn)精英被攬至旗下，正榮通過(guò)特有的文化和激勵(lì)回報(bào)體系來(lái)提高引進(jìn)人才的歸屬感和認(rèn)同感，正逐漸形成自己的地產(chǎn)“夢(mèng)之隊(duì)”。優(yōu)秀人才的紛紛加盟，一方面來(lái)自于正榮逐漸強(qiáng)大的實(shí)力和清晰的發(fā)展戰(zhàn)略，另一方面則來(lái)自于這家幸福企業(yè)的獨(dú)特魅力。

　　從佳兆業(yè)走來(lái)，先后在萬(wàn)達(dá)、銀泰置地?fù)?dān)任要職，王銳如今空降正榮履任集團(tuán)副總裁，分管正榮集團(tuán)商業(yè)地產(chǎn)板塊，對(duì)正在崛起的正榮商業(yè)來(lái)說(shuō)如虎添翼，而談及為何加盟正榮，王銳感言道：“加盟正榮是看中正榮大的格局和良好的企業(yè)文化，簡(jiǎn)單和諧的團(tuán)隊(duì)，清晰的目標(biāo)，授權(quán)充分，獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制完善，管理以人為本，使得員工歸屬感和認(rèn)同感很強(qiáng)，企業(yè)充滿正能量。加盟正榮，希望能在事業(yè)上達(dá)到一個(gè)新的高度，幫助企業(yè)和個(gè)人共同成長(zhǎng)�！�